인천교통공사 · 인천광역시
(인천교통공사)청년 체험형 인턴 운영
청년층의 취업난 완화와 직무 체험기회 제공을 통한 취업역량강화
정보 확인 권장
공고 내용
지원내용
○ 오리엔테이션 및 교육 실시 : 채용제도 설명, 소양교육, 공사직무소개 등 ○ 멘토링 프로그램 운영 : 부서별 멘토링, 인턴사원 성과보고서 제출 ○ 부서 배치 및 업무 할당을 통한 직무체험
신청기간
2026. 7. ~ 8.
수집 내용 미리보기
- 정책명
- (인천교통공사)청년 체험형 인턴 운영
- 키워드
- 인턴
- 정책 설명
- 청년층의 취업난 완화와 직무 체험기회 제공을 통한 취업역량강화
- 대분류
- 일자리
- 중분류
- 취업
- 지원 내용
- ○ 오리엔테이션 및 교육 실시 : 채용제도 설명, 소양교육, 공사직무소개 등 ○ 멘토링 프로그램 운영 : 부서별 멘토링, 인턴사원 성과보고서 제출 ○ 부서 배치 및 업무 할당을 통한 직무체험
- 주관기관
- 인천교통공사
- 운영기관
- 인천교통공사
- 사업 기간 안내
- 2026. 7. ~ 8.
- 지원 규모
- 0
- 지원 최소 연령
- 19
- 지원 최대 연령
- 34
- 소득 하한
- 원 0
- 소득 상한
- 원 0
- 등록기관
- 인천광역시 청년정책담당관
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직접 확인이 필요한 사항
- 정확한 신청 기간 및 구체적인 신청 방법, 제출 서류는 상세 공고 페이지를 통한 직접 확인이 필요합니다.
담당부서
인천교통공사 (담당자: 강명구)
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